HUNMAN RESOURCES
(一)教学研发主管:
岗位职责:
1、 负责机构各类教学产品线的教学体系搭建统筹策划,课程体系、教学特色的梳理和研究;
2、 负责机构教育体系的理论研究和组织编写,并转化成机构的系统性教学产品,课程资源库,教师指导用书等;
3、 负责对机构旗下各事业部各园所的教育教学统筹管理、组织实施、培训、指导督导;
4、 负责各园所教学管理人员的培养与业务成长;
5、负责教育教学的对外合作和交流。
任职要求:
1、对研学旅行项目有一定认知;
2、有一定的自然科学类课程的实际教学经验(机构、学校均可),了解学生的兴趣和需求;
3、有学校自然科学课程教授经验者优先考虑;
4、对课程开发有浓厚的兴趣,愿意在这个领域花时间进行专研。
(二)课程研发人员:
岗位职责:
1、明确国家教育行政部门对研学项目课程的政策导向,积极更新相关政策文件咨询,分析和整理相应法规和指导性刚要文件;
2、根据项目要求执行相关课程的前期调研、开发;
3、课程及教学评价体系的开发和确立;
4、根据国家和地方教育主管部门的指导和规定,结合公司产品发展方向,具体参与课程和评价体系的设计与研发;
5、对已有开发课程组织试课,对试课数据进行分析和整理,提出改进意见;
6、对课程研发团队进行综合管理,简历和执行相关业绩考核体系。
任职要求:
1、对研学旅行项目有一定认知;
2、有一定的自然科学类课程的实际教学经验(机构、学校均可),了解学生的兴趣和需求;
3、有学校自然科学课程教授经验者优先考虑;
4、对课程开发有浓厚的兴趣,愿意在这个领域花时间进行专研。
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